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知识问答

NEWS

为什么要选择劳务派遣公司

为什么要选择劳务派遣公司

怎样才能招聘到人才一直是企业非常头疼的问题,劳务派遣公司能够有效的帮助企业解决这个问题。下面就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家详细了解一下,为什么要选择劳务派遣公司吧。 一、提供真实可靠的劳务派遣工 劳务派遣主要指的是劳务派遣公司根据企业的需求为企业提供需要的人才到企业中去上班,所以企业在选择跟劳务派遣公司合作的时候,一定要选真实可靠的公司。劳务派遣公司要做到让每一个劳务派遣工在提供给企业的时候信息资料完整,内容真实可靠,决不允许有不符合要求的人员进行企业工作。 二、价格合理,服务周...

选择社保代理公司需要注意什么

选择社保代理公司需要注意什么

现在市场上有许多的社保代理公司,所以我们在寻找社保代理公司合作之前一定要多加注意。下面就由 郑州社保代理 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下,选择社保代理公司需要注意什么吧。 1、资质认证。只有经过政府的认证许可才能有相关的运营资格,三类必需证明:《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》,这三项证明是社保代缴机构必须持有的,可以通过国家企业信用信息公示系统查询企业的相关经营资质。 2、官方网站。去看社保代缴公司的网站,是不是正常维护运营维护,如果一个公司连网站都没有,或者不运...

进行劳务外包需要注意哪些问题

进行劳务外包需要注意哪些问题

为了提高公司的效率,很多企业都会选择劳务外包公司来减轻工作负担,选择一个好的劳务外包公司是十分重要的,那么进行劳务外包之前都需要注意哪些问题呢?下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 1、根据自身企业的发展情况进行决策,不要被大环境所影响。其实现实生活中一个企业在进行决策是往往会受到外界是很容易受到大环境的影响,就常见的就是跟风现象。 2、明确自己的劳动人事外包的项目。企业在进行劳动人事外包时,必须对这个合作过程有一个大概的了解,特别是关于企业的核心职能这方面,最好由企业...

04/09

2021

为什么要选择劳务派遣公司

2021.04.09

怎样才能招聘到人才一直是企业非常头疼的问题,劳务派遣公司能够有效的帮助企业解决这个问题。下面就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家详细了解一下,为什么要选择劳务派遣公司吧。 一、提供真实可靠的劳务派遣工 劳务派遣主要指的是劳务派遣公司根据企业的需求为企业提供需要的人才到企业中去上班,所以企业在选择跟劳务派遣公司合作的时候,一定要选真实可靠的公司。劳务派遣公司要做到让每一个劳务派遣工在提供给企业的时候信息资料完整,内容真实可靠,决不允许有不符合要求的人员进行企业工作。 二、价格合理,服务周...

04/02

2021

选择社保代理公司需要注意什么

2021.04.02

现在市场上有许多的社保代理公司,所以我们在寻找社保代理公司合作之前一定要多加注意。下面就由 郑州社保代理 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下,选择社保代理公司需要注意什么吧。 1、资质认证。只有经过政府的认证许可才能有相关的运营资格,三类必需证明:《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》,这三项证明是社保代缴机构必须持有的,可以通过国家企业信用信息公示系统查询企业的相关经营资质。 2、官方网站。去看社保代缴公司的网站,是不是正常维护运营维护,如果一个公司连网站都没有,或者不运...

03/29

2021

进行劳务外包需要注意哪些问题

2021.03.29

为了提高公司的效率,很多企业都会选择劳务外包公司来减轻工作负担,选择一个好的劳务外包公司是十分重要的,那么进行劳务外包之前都需要注意哪些问题呢?下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 1、根据自身企业的发展情况进行决策,不要被大环境所影响。其实现实生活中一个企业在进行决策是往往会受到外界是很容易受到大环境的影响,就常见的就是跟风现象。 2、明确自己的劳动人事外包的项目。企业在进行劳动人事外包时,必须对这个合作过程有一个大概的了解,特别是关于企业的核心职能这方面,最好由企业...

03/23

2021

劳务派遣与劳务外包的区别

2021.03.23

劳务派遣与劳务外包看上去虽然只有两字之差,它们的本质上还是有区别的。下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下,劳务外包与劳务派遣的区别吧。 1、适用的法律不同。劳务派遣适用劳动合同法,劳务外包适用合同法。 2、劳务承包单位可以是个人,也可以是法人或其他实体。 劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法规定的依照公司法的有关规定设立、注册资本不得少于五十万元的法人实体;劳动者完成的工作都是企业的业务或职能活动。 3、劳动者管理的责任主体不同。这是两者最主要的区别。 发包企业对劳务承包单...

03/18

2021

为什么选择劳务外包

2021.03.18

目前越来越多的人选择通过劳务外包公司将部分事务性工作外包出去,这是为什么呢?劳务外包公司对我们究竟有什么好处?下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 1、有利于提升企业核心竞争力 企业的人力资源管理工作基本上可以分为作业性管理工作和战略性管理工作两方面。前者主要包括选拔招聘、绩效考核、薪酬福利等行政性和总务性的工作,后者主要包括人力资源政策的制定、员工的职业生涯规划、组织发展规划等具有相当前瞻性的工作。企业要想提升核心竞争力,必须从繁琐的事务性管理工作中解脱出来,把精力集...

03/12

2021

企业哪些工作适合劳务外包

2021.03.12

劳务外包大大节省了企业成本的支出,降低了企业的用工风险,那么大家知道企业有哪些工作适合劳务外包吗?下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 一、企业员工社保 譬如员工社保、社保报销等事务性工作外包出去,企业是一定要为员工缴纳社保的,但是员工社保办理流程繁琐,社保报销工作更加麻烦,企业为什么不把这些人事外包给别人来做呢?因为这些工作通常要和政府部门打交道,相比之下,人事外包服务商有更广阔的人脉资源。 二、工资薪酬待遇 企业员工工资发放是一份很苦的差事,如果企业将企业员工的薪酬...

03/08

2021

劳务外包能为企业带来哪些好处

2021.03.08

有很多企业都会选择劳务外包公司来减少企业的工作,降低用工风险。不过很多朋友可能并不清楚,劳务外包究竟会为企业带来哪些好处。下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来为大家介绍一下吧。 1、管理规范,提高用工安全。一方面,承包方负责托管人员的相关事务,并向其提供有关劳动方面的咨询,帮助维护其合法权益不受侵害。另一方面,承包方为企业提供相关政策的咨询并给出合理化建议,可以有效为企业规避用工风险。 2、成本低廉,提高企业效益。通过外包,可以为企业节省大量办公费用,降低企业软硬件资源支出,免去企业管理...

03/04

2021

劳务派遣为企业减少了哪些风险

2021.03.04

随着相关规定对于劳务派遣方面的不断完善,劳务派遣这样行业也渐渐出现在了大众的眼中。那么大家知道使用劳务派遣能为企业减少哪些风险吗?下面就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 1、减少劳动纠纷风险。由于派遣员工是与劳务派遣公司签订劳动(聘用)合同,用人企业与派遣员工只是一种有偿使用关系。这样用人单位就可避免与派遣员工在人事(劳动)关系上可能出现的纠纷。 2、有效规避裁员的风险。大家都知道,如果企业在员工没有犯错的情况下裁员的话,是需要赔偿的,劳务公司用工灵活,企业可以在旺季时增...

11/26

2020

使用劳务派遣有哪些好处

2020.11.26

劳务派遣又称人力派遣、人才租赁,就是劳务派遣机构与派遣劳工签订合同,将劳动者派向其他用人单位。那么使用劳务派遣有什么好处呢?下面就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 1、灵活性强:派遣用工它常见的用工形式不一样,人才派遣是用人不管人的,企业只管用工,还可以根据自身的业务量来增加或减少劳务派遣员工,使得在员工招聘,退回更加方便灵活,特别针对用工季节性比较强的用工单位。 2、促进了就业:劳务派遣单位主要职能是招聘员工,而且会招聘各种不同岗位的员工,为解决我们国家劳动就业有促进作...

09/21

2020

郑州市中原区桐柏路街道办事处公开招聘社区工

2020.09.21

郑州市中原区桐柏路街道办事处根据工作需要,经研究,按照“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘社区工作者10人,具体事宜公告如下:...

  • 118条记录
重磅!国务院刚刚决定,与你有关!

重磅!国务院刚刚决定,与你有关!

国务院总理李克强2月18日主持召开国务院常务会议,部署不误农时切实抓好春季农业生产; 决定阶段性减免企业社保费和实施企业缓缴住房公积金政策,多措并举稳企业稳就业。 会议...

郑州市人社局出台稳定就业助力企业发展九项举

郑州市人社局出台稳定就业助力企业发展九项举

2月6日,郑州市人社局下发通知,制定实施疫情防控期间稳定就业、助力企业发展九项工作举措: 九项工作举措 一是 扩大优化线上招聘服务。 全市各级公共就业服务机构暂停现场招聘...

  • 118条记录
劳务外包需要注意哪些方面

劳务外包需要注意哪些方面

劳务外包可以大大降低企业的用工成本,提高工作效率。那么大家知道劳务外包需要注意哪些方面吗?下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 1、承包商应具有相应的劳动合同资格,工资质量和安全的生产条件。 2、合同名称必须清楚地说明是劳务外包合同还是劳务派遣合同。 3、了解合同的目标和解决方法。 4、了解工人的管理义务,了解劳动报酬和社会保险费的金额及支付方式。劳务派遣是三方关系。企业作为劳动单位和劳务派遣单位,应当了解协议中被派遣职工的劳动报酬,社会保险费和支付方式,并防止在发生纠...

劳务外包公司的资质要求

劳务外包公司的资质要求

任何公司的注册都需要一定的资质要求,劳务外包公司也不能例外。下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 1、有机构章程:指公司章程; 2、有与经营规模相适应的固定经营场所:指办公场地的租赁合同; 3、有不少于五十万元的注册资金:指验资报告; 4、有三名(包括法人在内)以上经市以上劳动保障行政部门培训经过考试取得的中介服务资格证的专职从业人员; 5、法定代表人职务任命书及身份证复印件; 6、工商行政管理部门核准的《名称预先核准通知书》,劳动部门核准的人才中介许可证; 7.法律、...

劳务派遣的范围主要有哪些

劳务派遣的范围主要有哪些

劳动派遣是一种新型的用人模式,有利于企业的人力资源管理。下面就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力来带大家了解一下,劳务派遣的范围主要有哪些吧。 一、完全派遣用人单位将一些非核心员工或用人单位的一些非专业性工作(如物业管理、清洁卫生、搬运工作)外包给劳务派遣公司。 二、转移派遣面对不断变化的劳动法律法规和税法,以及企业兼并和重组而导致的大量人员岗位变动、调动,用人单位可将原已招聘录用、并还需要继续使用的员工,待合同期满终止合同后,将劳动关系转移给劳务派遣公司,由劳务派遣公司与这些员工签订劳动合同,用人单位再返租...

04/13

2021

劳务外包需要注意哪些方面

2021.04.13

劳务外包可以大大降低企业的用工成本,提高工作效率。那么大家知道劳务外包需要注意哪些方面吗?下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 1、承包商应具有相应的劳动合同资格,工资质量和安全的生产条件。 2、合同名称必须清楚地说明是劳务外包合同还是劳务派遣合同。 3、了解合同的目标和解决方法。 4、了解工人的管理义务,了解劳动报酬和社会保险费的金额及支付方式。劳务派遣是三方关系。企业作为劳动单位和劳务派遣单位,应当了解协议中被派遣职工的劳动报酬,社会保险费和支付方式,并防止在发生纠...

04/07

2021

劳务外包公司的资质要求

2021.04.07

任何公司的注册都需要一定的资质要求,劳务外包公司也不能例外。下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 1、有机构章程:指公司章程; 2、有与经营规模相适应的固定经营场所:指办公场地的租赁合同; 3、有不少于五十万元的注册资金:指验资报告; 4、有三名(包括法人在内)以上经市以上劳动保障行政部门培训经过考试取得的中介服务资格证的专职从业人员; 5、法定代表人职务任命书及身份证复印件; 6、工商行政管理部门核准的《名称预先核准通知书》,劳动部门核准的人才中介许可证; 7.法律、...

03/31

2021

劳务派遣的范围主要有哪些

2021.03.31

劳动派遣是一种新型的用人模式,有利于企业的人力资源管理。下面就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力来带大家了解一下,劳务派遣的范围主要有哪些吧。 一、完全派遣用人单位将一些非核心员工或用人单位的一些非专业性工作(如物业管理、清洁卫生、搬运工作)外包给劳务派遣公司。 二、转移派遣面对不断变化的劳动法律法规和税法,以及企业兼并和重组而导致的大量人员岗位变动、调动,用人单位可将原已招聘录用、并还需要继续使用的员工,待合同期满终止合同后,将劳动关系转移给劳务派遣公司,由劳务派遣公司与这些员工签订劳动合同,用人单位再返租...

03/26

2021

劳务派遣的用工方式有哪些优势

2021.03.26

劳务派遣用工被许多企业广泛采用,推动了企业的发展。那么劳务派遣的用工方式都有哪些优势呢?下面就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 1、劳动派遣一改过去人才的企业所有制,为用工单位提供了一种灵活、便捷的优化配置人力资源的用人机制。它不仅减少了用工单位的人力资源管理成本,而且为用工单位搭建了集天下优才为我用的平台,从而为用工单位提高劳动生产率创造了条件。 2、劳务派遣的优势在于从根本上改善用工单位的劳动人事管理,实现企业用人而不管人。用工单位采用劳动派遣后,派遣机构承担了从人才...

03/20

2021

如何辨别劳务派遣公司是否可信

2021.03.20

为了提高工作效率,越来越多的企业选择采用劳务派遣的用工方式。但是也会有企业会因为找到不正规的劳务派遣公司而上当受骗,下面就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下,如何辨别劳务派遣公司是否可信吧。 1、首先看公司是否具有劳务输送资质。劳务公司要具有独立的法人资格劳务派遣公司,一定要查看营业执照、税务登记证和组织机构代码证、一定要清楚这家公司是否有派遣劳务的资质。 2、其次看公司的服务时间。一般来说,劳务派遣公司的从成立到发展需要一段时间,对于劳务输送公司,存在的时间越长,说明受到的认...

03/16

2021

劳务派遣与用工单位合同有什么区别

2021.03.16

劳务派遣是一种十分常见的用工方式,与用工单位直接招聘一样,都需要签订相应的合同。下面就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力资源服务有限公司来为大家介绍一下,劳务派遣与用工单位合同有什么区别吧。 1、签订的主体不同。劳务派遣合同的双方是劳务派遣单位和用工单位;劳动合同的主体是用人单位与劳动者。 2、合同目的不同。劳务派遣合同以提供劳务为目的,是以雇佣人对受雇佣人的劳动行为的支配为合同标的,而劳动合同则是以劳动者成为用人单位的内部成员为目的。 3、受国家干预的程度不同。劳务派遣合同更多的体现是当事人的意思自治,是当...

03/10

2021

劳务派遣可以转正吗?

2021.03.10

劳务派遣可以转正吗?相信很多朋友都会想到这个问题。这具体是要看在什么单位上班的,下面就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下吧。 一、劳务派遣一般是为了解决短期用人问题 劳务派遣人员通常来说都是为了解决一个单位临时用工或者是短期大量用工的这种情况,诞生的一种劳动法关系。 这个时候采取招人的方式,招聘大量人员过来明显不合适转自郑州劳务派遣,因为完成这个项目以后,很有可能就不需要这些人员在公司上班了,那么这个时候就需要通过劳务派遣的方式,从劳务派遣公司要一帮人过来帮助自己完成这个项目的...

03/01

2021

代缴公积金可靠吗?有什么好处?

2021.03.01

郑州高新人力告诉您代缴公积金是可靠的,且缴存公积金是有很多好处的: 1、缴存住房公积金,职工可以提高解决自身住房问题的能力。职工有一笔稳定、长期的住房储金,可作为购房还贷稳定的资金来源,减轻还贷的压力。 2、缴存住房公积金,职工购房贷款时可享受优惠的利率,住房公积金个人贷款利率低于同期商业银行按揭贷款利率,减少利息支出。 3、缴存住房公积金,实际增加了职工的收入,单位缴存部分和职工缴存部分都归职工个人所有,还可增加职工个人的利息收益。 4、缴存住房公积金,可以减轻缴税负担,单位和职工扣缴部分(国家规定政策...

01/22

2021

劳务派遣的模式有哪些

2021.01.22

近年来,劳务派遣公司越来越多,劳务派遣能够根据我们的用工特点不同,为我们推荐适合自己的人才。那么大家知道劳务派遣的模式都有哪些吗?下面就就由 郑州劳务派遣 郑州高新人力资源服务有限公司来为大家介绍一下,劳务派遣的模式都有哪些吧。 1、完全派遣 员工完全派遣 助您全面降低使用风险:就是用工单位将一些非核心员工(如文员、保安、汽车驾驶员、助厨、搬运工、清洁工、等)外包给华路卓公司,由华路卓公司与其签订劳动合同,承担这部分员工整套人力资源管理服务工作(包括招聘录用、劳动合同管理、绩效管理、工资管理、保险福利管理...

01/11

2021

选择劳务外包公司的注意事项

2021.01.11

为了能够降低企业的成本,提高工作效率,很多公司都会现在与劳务外包公司进行合作,如何选择一家优秀的劳务外包公司就成为了人们非常重视的问题。下面就由 郑州劳务外包 郑州高新人力资源服务有限公司来带大家了解一下,选择劳务外包公司的注意事项都有哪些吧。 首先,要看劳务外包公司的实力。 外包公司的实力,是企业选择与***劳务外包公司合作的一个参考条件之一。企业应详细、全面的观察备选劳务外包公司的实力、声誉、规模、行业经验等。面对数量惊人的劳务外包公司,货比三家真的是个明智之举。 其次,要看劳务外包公司的行业经验。 ...

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